7th Pay Commission | केंद्र सरकारचे कर्मचारी त्यांच्या पुढील महागाई भत्ता (DA) वाढीची आतुरतेने वाट पाहत आहेत. कामगार मंत्रालयाची शाखा असलेल्या लेबर ब्युरोने प्रसिद्ध केलेल्या औद्योगिक कामगारांसाठीच्या ग्राहक किंमत निर्देशांकाच्या (CPI-IW) आकडेवारीनुसार केंद्र सरकारच्या कर्मचाऱ्यांसाठी महागाई भत्ता 50 टक्क्यांपर्यंत वाढण्याची शक्यता असली तरी इतर संकेत देखील मिळत आहेत.
पगारात लक्षणीय वाढ होईल
डीए हा केंद्र सरकारच्या कर्मचाऱ्यांच्या वेतनाचा एक घटक आहे. महागाईचा प्रभाव कमी करणे हा त्यामागचा उद्देश आहे. आता महागाई भत्ता 50 टक्क्यांवर गेल्यास इतर काही भत्ते आणि पगारातील घटकही वाढतील, ज्यामुळे तुमच्या पगारात लक्षणीय वाढ होईल. सातव्या वेतन आयोगाने महागाई भत्ता 50 टक्क्यांपर्यंत पोहोचल्यास तुमच्या पगारावर कसा परिणाम होईल, याबाबत सविस्तर तरतुदी केल्या आहेत. सविस्तर माहिती येथे जाणून घेऊया.
HRA, मुलांचा शिक्षण भत्ता, दैनंदिन भत्ता, महागाई भत्ता 50 टक्क्यांपर्यंत पोहोचल्यानंतर इतर भत्ते वाढणार. या विषयातील तज्ज्ञ म्हणाल्या की, महागाई भत्ता 50 टक्क्यांपर्यंत पोहोचल्यावर ज्या भत्त्यांमध्ये वाढ होईल, त्यात हे समाविष्ट आहे.
1) घरभाडे भत्ता
२) मुलांचा शिक्षण भत्ता
3) बालसंगोपनासाठी विशेष भत्ता
4) वसतिगृह अनुदान
5) हस्तांतरणावरील TA (Transportation of Personal Effects)
6) ग्रॅच्युईटी मर्यादा
7) ड्रेस भत्ता
8) स्वत:च्या वाहतुकीसाठी मायलेज भत्ता
9) दैनंदिन भत्ता
उदाहरणार्थ, केंद्र सरकारच्या सर्व कर्मचाऱ्यांना ते कोठे राहतात यावर अवलंबून घरभाडे भत्ता (एचआरए) मिळतो. सातव्या वेतन आयोगाच्या शिफारशींनुसार 1 जुलै 2017 पासून दहावी, वाय आणि झेड शहरांसाठी एचआरए मूळ वेतनाच्या अनुक्रमे 24 टक्के, 16 टक्के आणि 8 टक्के करण्यात आला आहे. सातव्या वेतन आयोगाच्या शिफारशींनुसार एक्स, वाय आणि झेड शहरांमध्ये एचआरएचे दर 27%, 18% आणि मूळ वेतनाच्या 9% पर्यंत सुधारित करण्यात आले.
डीए 50 टक्क्यांपर्यंत पोहोचल्यानंतर एक्स, वाय आणि झेड शहरांमध्ये एचआरएचे दर अनुक्रमे 30 टक्के, 20 टक्के आणि 10 टक्के करण्यात यावेत, अशी ही शिफारस करण्यात आली आहे.
आपला एचआरए किती वाढेल?
लूथरा अँड लूथरा लॉ ऑफिसेस, इंडियाचे पार्टनर तज्ज्ञ सांगतात, “कर्मचाऱ्यांना दिला जाणारा घरभाडे भत्ता ते कोणत्या शहरात राहतात यावर अवलंबून असतो. टाइप एक्स, वाय आणि झेड शहरांसाठी एचआरए अनुक्रमे 27%, 18% आणि 9% आहे. त्यामुळे 53,500 रुपयांच्या बेस पेवर मिळणारा एचआरए अनुक्रमे 14,445 रुपये (टाइप एक्स), 9,630 रुपये (टाइप वाय) आणि 4,815 रुपये (टाइप झेड) असेल. तथापि, डीए 50% पर्यंत पोहोचल्यानंतर सर्व प्रकारच्या शहरांसाठी एचआरए 25% (मूळ टक्केवारीपासून) वाढेल. त्यामुळे एक्स, वाय आणि झेड प्रकारच्या शहरांसाठी नवीन एचआरए अनुक्रमे 30 टक्के, 20 टक्के आणि 10 टक्के करण्यात येणार आहे. त्यानुसार एचआरए अनुक्रमे 16,050 रुपये (टाइप एक्स), 10,700 रुपये (टाइप वाय) आणि 5,350 रुपये (टाइप झेड) करण्यात येणार आहे.
50 टक्क्यांची मर्यादा ओलांडल्यावर डीए मूळ वेतनात विलीन होईल का?
उत्तर नाही आहे। ५० टक्के मर्यादा ओलांडल्यानंतर महागाई भत्ता आपोआप मूळ वेतनात विलीन होत नाही. किमान सातव्या वेतन आयोगाच्या अहवालात तरी अशा कोणत्याही उपायाची शिफारस केलेली नाही.
या प्रश्नाचे उत्तर देताना कुमार म्हणतात, “केंद्र सरकारने 2014 मध्ये महागाई भत्त्यातील 50 टक्के मूळ वेतनात विलीन करण्याच्या पाचव्या वेतन आयोगाच्या शिफारशीची अंमलबजावणी केली, ज्याचा परिणाम कर्मचारी आणि पेन्शनर दोघांनाही झाला. मात्र, सहाव्या वेतन आयोगाने अशा प्रकारच्या विलीनीकरणाचा आग्रह धरला नाही.
त्याऐवजी, वेतन सुधारणा निश्चित 10 वर्षांच्या चक्रातून काढून त्यांना डीए / डीआरशी बांधून 50% चा टप्पा ओलांडण्याची संकल्पना आणली. गेल्या तीन केंद्रीय वेतन आयोगांनी हा दृष्टिकोन सातत्याने कायम ठेवला आहे आणि महागाईचे प्रतिकूल परिणाम कमी करून महागाई भत्ता / डीआर मूळ वेतनाच्या 50% पर्यंत पोहोचल्यावर किंवा ओलांडल्यास भविष्यातील वेतन सुधारणा झाल्या पाहिजेत यावर भर दिला आहे. मात्र, त्याचे आपोआप विलीनीकरण होणार नाही.
महत्वाचं : म्युच्युअल फंड आणि शेअर बाजारातील गुंतवणूक ही जोखमींवर आधारित असते. शेअर मार्केटमध्ये गुंतवणूक करण्यापूर्वी तुमच्या आर्थिक सल्लागाराचा सल्ला नक्की घ्या. कोणत्याही आर्थिक नुकसानीस महाराष्ट्रनामा डॉट कॉम जबाबदार राहणार नाही.
