3 May 2025 10:36 PM
अँप डाउनलोड
बातम्या फ्लॅश
Reliance Power Share Price | 1644% परतावा देणारा 40 रुपयांचा शेअर खरेदी करा, फायद्याची अपडेट - NSE: RPOWER Mazagon Dock Share Price | संपत्तीत भर पडेल, तब्बल 3475% परतावा देणारा शेअर खरेदी करून ठेवा - NSE: MAZDOCK Horoscope Today | 04 मे 2025, तुमच्यासाठी रविवारचा दिवस कसा असेल? तुमचे रविवारचे राशीभविष्य वाचून अंदाज घ्या Numerology Horoscope | खेळ आकड्यांचा, अंकज्योतिषशास्त्रानुसार रविवार 04 मे रोजी तुमचा दिवस कसा असेल जाणून घ्या Tata Steel Share Price | मजबूत शेअर! टॉप ब्रोकिंग फर्मने जाहीर केली पुढची टार्गेट प्राईस - NSE: TATASTEEL Tata Power Share Price | बिनधास्त पैसे गुंतवा, पश्चाताप नाही होणार, भविष्यातील पैशाची चणचण दूर होईल - NSE: TATAPOWER Vedanta Share Price | असे शेअर्स खरेदी करून ठेवा, भविष्यात पैशाची चिंता मिटेल, बक्कळ बँक बॅलन्स होईल - NSE: VEDL
x

Pension on Salary | पगारदारांनो! आता तुम्हाला महिना रु.39,317 पेन्शन आणि 1 कोटी 17 लाख रुपये रिटायरमेंट फंड मिळणार

Pension on Salary

Pension on Salary | मंगळवार, 23 जुलै रोजी एनडीए सरकारचा पहिला पूर्ण अर्थसंकल्प सादर करण्यात आला. या अर्थसंकल्पात एनपीएसमध्येही काही बदलांची घोषणा करण्यात आली होती. नव्या नियमानुसार नॅशनल पेन्शन सिस्टीमअंतर्गत नियोक्ता (कंपनी) आता कर्मचाऱ्यांच्या मूळ वेतनातून 10 टक्क्यांऐवजी 14 टक्क्यांपर्यंत कपात करतील. म्हणजेच आतापर्यंत या योजनेत 10 टक्के योगदान देणाऱ्या नोकरदारांना आता 14 टक्के योगदान द्यावे लागणार आहे. याचा त्यांच्यावर काय परिणाम होईल? 50,000 रुपयांच्या पगाराचे गणित समजून घेऊया.

तुमच्या 50,000 पगारावर किती योगदान द्यावे लागेल?
समजा तुमचा पगार 50,000 रुपये असेल तर आता 14 टक्क्यांनुसार तुम्हाला एनपीएसमध्ये दरमहा 7,000 रुपये जमा करावे लागत होते, तर पूर्वी 10% नुसार तुम्ही 5,000 रुपये योगदान देत आहात. त्यामुळे तुम्हाला 2,000 रुपयांचा अतिरिक्त बोजा पडणार आहे. मात्र, भविष्याच्या दृष्टीने हा तुमचा फायदा आहे, जर तुम्ही अधिक योगदान दिले तर निवृत्तीनंतर अधिक निधी जमा करता येईल आणि अधिक पेन्शनही घेता येईल.

तथापि, मासिक बजेट मॅनेज करण्यासाठी आपल्याला काही आव्हानांचा सामना करावा लागू शकतो कारण मध्यमवर्गाचा आवश्यक खर्च त्याच्या पगारातून चालतो. अशा परिस्थितीत तुम्हाला तुमचा खर्च सांभाळावा लागू शकतो.

रिटायरमेंट फंड किती असेल आणि पेन्शन किती असेल?
जर तुम्ही 50,000 रुपयांच्या पगारावर दरमहा 14% योगदान देत असाल तर 7,000 रुपयांप्रमाणे निवृत्तीनंतर तुम्हाला किती पैसे मिळतील आणि तुम्हाला किती पेन्शन मिळेल? असे प्रश्न मनात येणारच आहेत. समजा तुमचे वय २८ वर्षे आहे आणि तुमचा पगार 50,000 रुपये आहे. या योजनेत दरमहा 14 टक्के दराने 7,000 रुपयांची गुंतवणूक करा आणि वयाच्या 60 व्या वर्षापर्यंत ही गुंतवणूक सुरू ठेवा. अशा परिस्थितीत 32 वर्षांत तुमची एकूण गुंतवणूक 26,88,000 रुपये होईल.

दरमहा 39,317 रुपये पेन्शन मिळणार
10% परताव्यानुसार गणना केल्यास तुमचा एकूण निधी 1,96,58,348 रुपये आहे. यातील 60 टक्के रक्कम तुम्हाला रिटायरमेंट फंड म्हणून मिळते. यामध्ये 1,96,58,348 रुपयांपैकी 60 टक्के म्हणजे 1,17,95,008 रुपये आहेत, जे तुम्हाला वयाच्या 60 व्या वर्षी रिटायरमेंट फंड म्हणून मिळतील. यातील 40 टक्के म्हणजे 78,63,340 रुपये एन्‍युटीसाठी जाणार आहेत. 6 टक्के एन्‍युटी दर गृहीत धरला तर वयाच्या 60 व्या वर्षी तुम्हाला दरमहा 39,317 रुपये पेन्शन मिळणार आहे.

Disclaimer: म्युच्युअल फंड आणि शेअर बाजारातील गुंतवणूक ही जोखमींवर आधारित असते. शेअर मार्केटमध्ये गुंतवणूक करण्यापूर्वी तुमच्या आर्थिक सल्लागाराचा सल्ला नक्की घ्या. कोणत्याही आर्थिक नुकसानीस महाराष्ट्रनामा डॉट कॉम जबाबदार राहणार नाही.

News Title : Pension on Salary NPS News rule after budget 2024 check details 25 July 2024.

Disclaimer: म्युच्युअल फंड आणि शेअर बाजारातील गुंतवणूक ही जोखमींवर आधारित असते. शेअर मार्केटमध्ये गुंतवणूक करण्यापूर्वी तुमच्या आर्थिक सल्लागाराचा सल्ला नक्की घ्या. कोणत्याही आर्थिक नुकसानीस महाराष्ट्रनामा डॉट कॉम जबाबदार राहणार नाही.

हॅशटॅग्स

#Pension on Salary(1)

संबंधित बातम्या

राहुन गेलेल्या बातम्या